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第一部分 行政执法总体情况

一、行政执法信息情况

二、行政执法情况综述

第二部分 行政执法数据统计情况

一、行政许可实施情况统计表

二、行政处罚实施情况统计表

三、行政强制实施情况统计表

四、其他行政执法行为实施情况统计表

第一部分 行政执法总体情况

一、行政执法信息情况

南浔区人力资源和社会保障局执法机构设置如下：法定行政执法机关为南浔区人力资源和社会保障局，授权行政执法机关为南浔区养老保险服务中心、南浔区就业管理服务中心，受委托行政执法机关为南浔区劳动保障监察大队。目前，我局有30名工作人员取得行政执法资格。行政权力事项在浙江政务服务网公开，行政处罚、行政许可结果在浙江政务服务网、南浔人力资源网公开。

二、行政执法情况综述

（一）开展专项整治工作情况。一是规范执法，强化劳动保障频度。严格开展劳动用工保障书面审查、日常检查和专项巡查，实施“综合查一次”、“双随机、一公开”等协同检查抽查，结合“三服务”活动，以专班的形式走访企业，完成518家企业“用工体检”，发出整改指令书154份。二是常态部署，强效根欠专项行动。定期部署开展夏季、冬季根治欠薪专项行动，全面排查欠薪风险隐患。深入开展规范劳务外包用工行为暨清理整顿人力资源市场秩序、漠视侵害群众利益专项治理、护航建党百年“浙江安薪”等三大专项行动，实地检查巡查用人单位2178家次，走访人力资源中介和劳务派遣机构35家，发现整治违法违规问题317个。

（二）开展监督检查工作情况。

做好“双随机、一公开”执法检查工作，结合劳动关系和谐企业实地走访和监察日常巡查、专项活动，推进浙江省行政执法监管“互联网+监管”平台掌上执法应用。浙政钉掌上执法开通率、激活率均为100%，认领的领域内行政检查子项目和已配置检查表单的领域内行政检查项均为108项，监管事项入驻率100%，执法检查次数112次，双随机抽查110次，掌上执法检查次数112次，掌上执法率100%。到期抽查任务数14个，已完成任务数14个，完成率100%。发起并有执行任务数11个，应用信用规则率100%，参与跨部门抽查任务数7个，跨部门监管率50%。

（三）具体行政执法实施情况。

严格落实《浙江省行政程序办法》，按照程序的启动、调查和证据、决定和执行、期限和送达的规定办理行政执法案件。做好重大行政执法合法性审查，严格按照《浙江省行政执法全过程记录办法（试行）》规定，配置必要的车辆、照相机、录音笔、执法记录仪等执勤装备，切实做好行政执法过程全记录。执法人员在进行监督监察、调查取证、送达执法文书等执法活动时，全过程公示执法身份。

1、行政许可实施情况。2021年度行政许可申请总数为93件，予以许可为93件，同比上年度增长25.7%。期间，无被申请行政复议、提起行政诉讼的情况。

2、行政处罚实施情况。2021年度行政处罚总数为13件，同比上年度下降15.4%；罚没总额35.6万元，同比上年度下降7.4%。其中，行政复议案件1件，行政复议维持原行政处罚决定；无行政诉讼案件。

3、行政强制实施情况。2021年度我局无行政强制事项。

4、行政征收实施情况。2021年度我局无行政征收事项。

5、行政检查实施情况。2021年度行政检查总数为107件。

6、行政裁决实施情况。2021年度我局无行政裁决事项。

7、行政给付实施情况。2021年度行政给付总数为8335件，给付总金额47610万元。期间，无被申请行政复议、提起行政诉讼的情况。

8、行政确认实施情况。2021年度我局无行政确认事项。

9、行政奖励实施情况。2021年度行政奖励总数为0件。

10、其他行政执法行为实施情况。2021年度其他行政执法行为总数为4件。期间，无被申请行政复议、提起行政诉讼的情况。

第二部分 行政执法数据统计情况

 表一

行政许可实施情况统计表（件）

说明：1.统计时间范围为每年1月1日至12月31日实际发生数。

 表二

行政处罚实施情况统计表（件）

说明：1.统计时间范围为每年1月1日至12月31日实际发生数。

表三

行政强制实施情况统计表（件） 

说明：1.统计时间范围为每年1月1日至12月31日实际发生数。

表四

其他行政执法行为实施情况统计表（件） 

说明：统计时间范围为每年1月1日至12月31日实际发生数。